其實就小弟擔任領導幹部的經驗,有很多的幹部,, X/ J; J( h: O N. t0 f
不管軍官也好士官也好,義務役也好志願役也好,/ p* d9 g- u3 {+ _
有多人相信,威嚴是用罵出來操出來的!
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. F3 a Q% k" f剛開始小弟也以為是如此,但隨著部隊資歷越深,1 I2 q0 y, t* w% P. N2 t4 K: F
職務越高,就越發現這是錯的!
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/ J* K: Q- G4 s7 i, C5 j後來小弟就修正做法,就是貫徹"說清楚!講明白"!
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- j2 Y9 t8 S/ G5 G在交付任務時一定會將要求重點等各項標準說清楚,* ]1 b0 [; D( f/ I1 F$ R. Z
讓弟兄們有一個清楚的執行方向;然後執行過程如有問題
7 h5 s6 u" p# H: [% a- r隨時提出共同解決,但決不會責備弟兄!" X! o* D' v+ X+ V0 |' n& D$ l
& z1 I; R; F; m7 W7 n# ]如果弟兄有犯錯要處分,也會明白告知錯在哪裡與處分的目的;
- M" E; ^( j6 @5 t" C% U j( ^重點是,小弟會給弟兄們自我辯護的空間,然後再衡量處分的輕重!
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很奇怪!部隊不是不能說理由嗎?
2 x8 M. ~2 G) \9 g) t, y可是小弟的單位可以!
7 c! B; ?( \0 s, n P+ E, N這樣做不但不會影響部隊的運作與管理;相反的,
; P+ Q- r1 U4 x7 ]# ^- R弟兄們反而更自覺自愛,出包的機率大為降低,
% ]' j0 J9 y! z/ r$ z/ ~/ u因為他們知道,當他們做不好的時候,會有人會指導他們
9 V7 F/ F8 d# B+ q- f+ p- z. T& R如何修正,而不必擔心怕被罵不敢講;而包也越來越大!
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這就是小弟的作風,也因為這種作風,讓小弟很9 q, V. `7 U% ]) F* F; _
自傲的說:幹了兩年多的CO連上的弟兄不要說重大的" t* D1 d* e! h$ q5 B6 w
軍紀事件,就連新兵最常犯的逾假都沒有!
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這是小弟"自覺"的成果,雖然沒啥了不起,+ f4 l! k3 o4 F0 m. o5 Y9 }3 v: f& f
但至少現在回想起來,可以讓小弟晚上睡得安穩!
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1 e2 T* O" a4 x6 M0 y[ 本帖最後由 pwcf 於 2007-4-12 11:48 編輯 ] |
+ K. q. K+ p. X9 [$ Y
因為營級長官全是陸正,1 A3 L* d+ O2 R7 V
)
,我們是累的很爽
,
樓主
感謝連長
,5 E- n" l+ M2 N, b& K0 b
,還得多向後憲版上的$ Z7 o. g0 N* L
9 Z# c) k$ p# }+ `) ~