原帖由 SmokeyLT 於 2010-11-16 01:53 發表 
- w- B' S: \( o7 |報告學長，% X0 l/ @* B1 V" L3 l
; v4 m/ Q1 s+ b* C& w1 m _5 }我也覺得當然沒錯，第一個問題就是，這些測驗是幹什麼用的。如果根本是虛應故事，那幹麼還測驗，乾脆成績造假一下就過去了。 V6 `6 J. b) x) v
! E0 M5 O* S f w6 L& h( K測驗當然是做給上面長官看的。就像寫作業是寫給老師和校長看的一樣。我 ...
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看了謝排的文章,讓小弟我很有感觸.0 v p8 F7 |" e# H4 @) G+ E
但是軍中與社會上有那麼多的不公平,很多人投機取巧,很多人營私舞弊.更多人看到了卻不舉報,寧願當個鄉愿甚至一起同流合汙., ?! N/ c7 \8 _9 V
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這也讓我想到我當兵時候的故事(小弟海軍),當時我們駕駛兵一定要有軍用駕照才能開車,但是軍照是由後令部運輸官發的.- \8 K/ ?' g' F$ U4 o8 s
因為連隊上大缺人,補了我們這一批的新兵,當時到部第三天就考軍照,我們這梯快20人只有3人考過.其實不是駕駛技術,而是要背的考題太多,包含機械修護與各式表單.' a/ p, b0 I; w0 G- t
照部隊的排程都是一個月考驗一次軍照,但是因為這梯裡面有當時司令預定的駕駛,所以一周後加考了第二次.不過司令預定的駕駛還是沒考過,但是後來我也沒看過我那個同梯考軍照,但是他卻和我們一樣有了一張軍照.( P, O* b/ s, Z' V/ l1 ?% q% _
作弊?他才不用,參謀打電話給運輸官,軍照就送到辦公室了.2 G) [; u8 t6 k/ j9 b
這時我小小的心靈裡面就知道,技術,能力在軍中都不是重點,重點是你後面的老闆和人脈." J, m. Y7 T# c! Z$ i1 K
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( K: M2 e1 G' \% T3 e. v另外一個很好的例子,就是我們隊上的副隊長,他是我看過十分耿直的軍官.: d# ?/ n6 c9 _6 I. P7 p
某次總部的管人事的長官,他們的駕駛不能回隊上,也沒有依照規定報備.
. |4 x% f9 u. m, { }結果,副隊長自己去辦公室把駕駛抓回了隊上.
* ?% t% P- X8 W# B隔天,管人事的長官就衝到隊上罵人.5 e7 C I# n( v7 p0 s
說我們副隊長不給他們面子,
7 M- N) Z+ P6 K( {/ m: }但是副隊長就說,這駕駛的編制在我們隊上,自然要接受隊上的管制.再者就拿出副參謀長的命令還有指揮部的電話記錄.
) u6 u# J; W# a: k可是這位長官不管就是不管,烙下一句狠話,這麼喜歡和我們人事作對,下周就叫你去澎湖報到.# ?1 ]/ J$ [1 A% U% t+ x
結果,可憐的副隊長,老婆都已經快要生產了,然後要升少校的人,就這樣被調到陸戰隊(澎湖),重點是職缺還是"待派",意思是也沒佔到少校缺.
, e4 M. c5 @- w, r& c6 K; l4 E2 M% v我退伍之後,副隊長也就退伍了., E7 h' T$ }1 w3 n
6 M) j+ ~7 N) A0 j' Z- B5 k險惡嗎?
7 \/ g: S+ u' r$ g# Y. y; e很多人都說這位副隊長不長眼,但是執行上面的命令,看是要看人的.
1 v4 ?/ N1 Q% r1 x3 A& V- n! R俗話說,打狗看主人,但是當自己手下的兵都管不了,這就是某個高司單位的狀況.
8 Z5 _" R! y3 ~2 B* K也難怪我退伍多年之後,發生了食勤兵罷煮的事件.
, @9 O1 D, g1 A3 ]$ `冰凍三尺非一日之寒. |
樓主
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