{不要把自己的標準放在他人身上}~這句話,
0 {5 N) O4 {! T其實;無論在家裡,論壇裡,公司裡,校園裡,社會裡,政府裡以及 d! A h' \2 P d
在軍中大家庭,處處可見這席話的蹤跡. j) X2 @4 K6 q6 r
. c; |6 n6 I! }" f( L9 k書上常說;"說者無意,聽者有意."如果沒能當場適當的解說,就' `3 z; z! Z! k4 p
常常會引起誤解,這就是得不償失的道理囉!
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5 \# h) {: w8 t3 }( T% H事實上身為官長的您,往往告誡部屬的心態應是~對事不對人.* F" g) L- Y* M7 x
但是;部屬們的內心卻是認為您是對事又對人,如此把事態搞
4 {0 R! z' r0 I* K7 E& \2 f- I得更複雜,自然就不容易帶好部屬了.
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倘若心想自我檢討,就必須說得到又做得到,而不是光說不練) A" }& b3 S: I% [; r
屢次再犯.在軍隊中帶兵要帶心,在公司裡對待部屬也應是同
8 y4 S& d0 f' I) A樣的道理,盡力輔導部屬如何做才能達到您的標準吧! |