現在的幹部難為

記得前幾年參加車友聚會，遇到某營一位正期的上尉連長，
那位連長好像是從特勤隊調派武裝部隊歷練。
當時該單位正在執行總統府前紅衫軍的任務，
; J! ?8 T0 g+ v6 l- R, P歷經管制休假準備卸除任務時，臨時又被取消需再度拉回府前，
沒想到連上官兵居然就在集合場開始討價還價。

2 g) h% N3 A0 {這位連長一看就知道是精實派的，又是特勤隊出身，
理個小平頭、銳利帶殺氣的眼神，
0 b: @7 b0 E$ b8 R& m; w9 n( w當下當然不容許這樣的狀況發生。
不過事後在聊到此事時，也不得不無奈的說：
4 e$ R1 W0 B% }6 p, v) Y沒辦法，現在軍中的狀況，也只能這樣！
帶兵就像在帶幼稚園中的小朋友，
什麼軍令如山早已不知被收到倉庫的哪個角落了。
6 I6 Z  `' X+ L( `% o2 S  e
四、五年前如此，現在應該更嚴重了吧！
2 r$ c3 r/ n4 y$ S! v% h
要解決這件事，只有靠總統了。
7 N- g; b6 E( Z' t8 D7 R) [+ p因為要從新訓單位開始改變，強化體能跟嚴格的訓練。
0 l& ?: i$ E0 l- z% Y( z" r6 k  ^& e基層連隊要敢要求，凡事嚴格、一律做到定位。
* N7 C# y5 {5 N  u2 F+ u9 t但如此一來，肯定會出狀況，於是有人申訴、有人PO上網，
( H1 U" ~8 y3 B3 ^+ o3 H然後國防部長就要到立法院備詢，新聞媒體大肆渲染。
3 w* f* W; x% h  D$ e3 p此時就會有人要求國防部長下台、徹查部隊長官，
5 H/ F- x% e2 b. m% |但若總統力挺到底，國防部不給部隊長壓力，
部隊長官不施壓予基層單位，國軍戰力必可逐步提升。
; v! a# U$ ?' F4 r; o+ D1 [
6 u2 P% `7 m- b' n4 n; ~. ~! K3 Q* p可惜為了選票，人人不敢站出來做事，
連基本的延長或恢復服役時間都不敢提！
2 N( p& g8 N" H! u) A% T# J對的事沒人敢做，那就肯定沒希望了。