我想說的是* ~. ]6 X& _. U; A- V: C1 Y
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學長 要會 照顧學弟才叫 學長學弟制1 S6 A# F# o4 p) c
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在照顧 與 教導 學弟的過程中產生的 一切教導行為0 k5 u$ K1 D, u; S
7 M2 K% U6 f1 E5 r; j' ?才屬於 合理的 系統運作範圍. 如同 子不教父之過 的意思一樣.
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' P5 P/ F1 ]$ _; T0 Z# w% I- S如果 學長學弟制 的意思 只是 你比我晚服役 你就該死, 你就該當奴隸
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等等 王八說法, 我第一個跳出來 反對 出來幹架  !) x6 [( w1 k, C0 q
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我們在 新竹隊 蹲在屋頂聽學長 幹古 歸 幹古, 可是 學長是真的 有把: v. I8 u6 _! u3 c5 Y: d, O" b; p
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料 跟 菜鳥要注意的 東西 傳給你, 我想蹲在那 也才有意義吧.* v. ?* C& k$ C% ]$ F. W+ ~6 f
6 \+ s) U6 [2 J& j8 r扯到金錢的, 菜的就一定 要花錢買什麼給老的.
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誰規定的? 就算要買 重點也是要 發於內心才對吧?
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( u. f: t O* N$ u學長學弟制 我寧可 歸類為 " 兄長制 " !
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歸類於 有教無類 ! 而不是 用階級 與 前後來 " 欺壓 ".; W* M3 l5 J; V& _* |
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兄友弟恭 傳承技藝 才是 憲兵的 學長學弟制 正統軍風 !
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: z2 K, j! H$ `- X% e不是 一昧欺壓 我比你早進來 就叫 學長學弟制 !
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4 g$ e! d! Q7 X* _" M& o, U- e但反過來說 也要學弟 有認知 要認份!1 p0 }" \4 q2 n4 {; L% D
+ d9 C* J$ H9 u+ N1 ^7 U在連上我們也碰到 那種 大哥態度的 菜鳥, 老大不甩 ~
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學長叫他 他就給你 吐曹回去 約你到 屋頂 釘孤支 ( 打架 ).
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& y# b% p, U6 o' a% y+ v4 Z8 e結果這位 學弟 服儀 執勤技巧 自然都濫掉, 為什麼???
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誰要教他??? 後來是他自己態度改變, 大家才慢慢又接受他.
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他才跟的上 他同梯的水準 ( 他同學也看不慣他 ).
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一個 良好互動 互有默契的 制度 事實上會帶來 良性競爭 與 互動.
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) s6 w; c1 |) a3 K9 S+ t4 O這當然要兩方 都 互有良好互動 與 傳承 才有用.
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3 j* H" q( Z- L9 L5 `5 z其他的做法 都是過度解釋, 欺壓新兵的 非法行為.2 U. S4 g, j* V+ ^
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以前在 新竹隊 被罵 ! 是真的自己做錯 做不好被罵 !
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罵完後 學長 班長 也告訴你 下次哪裡 要改變 要這樣處理.
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蹲在那也心服口服, 撐著作伏地挺身 也沒話說.; l1 y' a, M0 {1 k- z% o2 G6 c
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% \/ V1 \3 }% v6 t% |9 f如果動不動就是 一個學長說 菜鳥你過來, 沒理由的就說5 D( x' T; L9 ^0 q1 X
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作伏地挺身, 去蹲著, 然後 這個學長 什麼也不教 也沒說.2 h$ r( b" E7 ^! N) G4 o- G
, Q# k8 {+ B$ `對不起 這種人就只是 欺負人的 混蛋而已 !% |; p5 B/ k: d1 V6 ]
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) D' t9 `* ?5 Q# [( }不值得尊敬的人 哪來什麼 學長制 ?8 [( D, k4 C, s9 k
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真正的 " 學長 " 是 讓我感受深覺 他就是我的 兄長一樣 !8 ?& W0 O+ J! o( I% P* `% S
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他敢釘我 不留情面 ! 但是釘完後他也教我 ! ; k: X7 l% y7 M. d; S$ @3 C$ K
9 C$ N/ Q/ Y- ]9 w3 O- J我被別班學長 不合理刁難時 會跳出來罩我! 保護我! 挺我 !
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讓我發自內心 真的 謝謝 學長, 尊敬學長.6 h; b0 R6 u9 J7 P/ E! H9 j4 O4 r4 U
& U8 L7 C* p2 ~. i/ r反過來 我也一樣以同理心 去對待 學弟, 甚至 回報 學長,
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3 W. u0 B4 C- {4 }6 g1 ^所以 我們 從來不覺得 在 320營 第四連 有 學長學弟制 的問題.6 B7 ~' Y$ a+ E. Y) B
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有的只是 學長 有沒有盡到責任去 教導學弟 照顧學弟?
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# b, U4 n; f0 Y# L學弟 有沒有 如兄長般 " 敬重 " 學長 尊敬學長.! n( C6 }' x- a' w8 x! }
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良好互動 產生 優秀的 憲兵傳統 傳下一代代的 執勤技巧 與 方法.
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- S0 d' [1 Z+ U與甲服 甲鞋 製作 等等要領, 這才是 我那年代 我懂的 學長學弟制 !
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不是 我看到 文中所說的 狀況, 不管什麼制, 只要扯到 不甘不願 ; H C. l+ i* y) N% q% q
$ K0 e0 _6 Z: x6 x2 N4 J$ r金錢 與 利益糾紛, 通通都是 不合理制 !# q5 Z' p+ j; j
, M0 E# y0 I$ O; D" ?學長收假自動 買 包子 或 點心給我們吃, 一拿到手  ~
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+ C5 Q, W) X) N7 z4 M發自心中的感激多感動  ?
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+ ]$ d( g* ~- o3 t人敬一尺 我還一丈,自然我們放假也會 買 蔥油餅等等
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東西 回敬, 這才是這個 制度 發自內心 真正的出發點./ A. y. W6 o* ]9 |, n U
5 @5 r2 G9 z$ Q8 P! X4 n怎麼會變成 私底下強制規定 自己發明的 傳統???
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! X+ I6 `1 ^4 j% [複雜的事情簡單化的說 --> 心甘情願 發自內心 才是重點 !
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, w, z. }! |/ M" V) d其他的就不必多說 自然也不必去做了.% _1 ^; q" m' R! F' U$ B% H& t
6 L+ }$ A; d6 \; V0 z( O& y[ 本帖最後由 soavii 於 2007-12-14 15:21 編輯 ] |
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